Page 34 - 2019年黃昆輝教授教育基金會大愛獎
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大愛教師 廖雅瑩 老師







              沒人考慮到他已經努力了 18 年了。這時我也才發現家長要的不是建議,
              而是有人給予勇氣和肯定,讓他有力量繼續走下去。

              4. 不斷地追求專業與成長,造福特殊需求學生

                   面對特殊生的多樣性和差異性,以及隨著全球趨勢對於身心障礙者

              權利的重視,我知道必須不斷自我成長,參加專業的訓練,與志同道合
              的夥伴一起設計不同的教學內容及創造多元的教學方式,才能不斷提升

              自己的能力,去造福更多的孩子,因此,我參加了教師專業社群,跟一

              群同事一起設計教導「自我決策能力」的教案,希望能夠教給孩子做決
              定的能力,並給學生機會替自己發聲,得到更多的尊重。我們依據每屆

              不同孩子的特質,不停修改教學內容和評量方式,過程中即使受到許多

              人的質疑,且因此連課餘時間都很忙碌,常常在班務、學生問題、教學
              課務上忙得不可開交,至今已經 5 年了,現在依然不懈怠的進行著,看

              著孩子透過社群的教學方案有所成長,就是最佳的動力了 ! 在校長的鼓
              勵下,參加了 105 年的教學卓越獎,很榮幸的獲得「教育部教學卓越銀

              質獎」,也獲邀到各地分享的機會,希望造福更多有特殊需求的孩子。

              5. 終身保固,自己對學生的服務無年限

                   孩子畢業後,家長的挑戰才真正開始,會有種突然資源和支持都被                                                      黃昆輝教授教育基金會
              抽空的感覺,即使孩子順利到職場或社福機構,通常因為轉換新的環境

              會有適應的問題,家長需要面對雇主、社工或教保員,且最擔心的就是

              孩子表現欠佳而被「退貨」,這種壓力非常沉重,因此,我會隨時主動
              詢問孩子畢業後的狀況,有個棘手的孩子畢業後在家等了將近 1 年才順

              利進到日托中心,媽媽好不容易才能夠喘息,但因為孩子狀況不佳,我

              很擔心試讀後會被拒絕,就自己跑到機構去做轉銜,希望能夠提供社工
              跟教保員一些方法,另外,就業孩子的家長,如果有任何問題,我也隨






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